En pleno proceso de revisión salarial entre UJAT y STAIUJAT
Piden a la rectoría un aumento salarial del 20%, al igual que la retabulación, salarial del 20 por ciento, la creación de 50 nuevas plazas y las restantes del pliego peticiones 2024, señala Rosa Gabriela Collado Córdoba, líder sindical
VILLAHERMOSA, TABASCO 15 DE ENERO DE 2024.- La secretaria general del Sindicato de Trabajadores Administrativos y de Intendencia de la Universidad Juárez Autónoma de Tabasco (STAIUJAT), Rosa Gabriela Collado Cordoba, señaló, que ya están en pleno proceso de revisión salarial con el rector de la UJAT Guillermo Narváez Osorio.
Detalló que lo que le piden a la rectoría de la UJAT, es el aumento salarial del 20 por ciento, al igual que la retabulación, salarial del 20 por ciento, la creación de 50 nuevas plazas y las restantes del pliego peticiones 2024.
Expuso que no es posible que el salario de los trabajadores de la UJAT, este por debajo de la media nacional, por lo que dijo que es necesario que el rector realice lo pertinente a favor de la base trabajadora.
Acusó que, el rector de la UJAT, Guillermo Narváez Osorio, realizó la contratación de personal de confianza en el área de recursos humanos el cual se han disparado considerablemente.
Por lo que dijo que dichas contrataciones debieron de ser para el personal sindicalizado que está esperando el escalafón por lo que dijo, que dichas contrataciones, perjudican a los trabajadores que esperan una oportunidad de subir de nivel.
Para finalizar, dijo que si la situación no mejora antes del 15 de febrero del 2024, se realizará acciones para que el rector de la máxima casa de estudios, recapacite y haga caso de la lista de peticiones y sobre todo deje de contratar personal de confianza.
Detalló que lo que le piden a la rectoría de la UJAT, es el aumento salarial del 20 por ciento, al igual que la retabulación, salarial del 20 por ciento, la creación de 50 nuevas plazas y las restantes del pliego peticiones 2024.
Expuso que no es posible que el salario de los trabajadores de la UJAT, este por debajo de la media nacional, por lo que dijo que es necesario que el rector realice lo pertinente a favor de la base trabajadora.
Acusó que, el rector de la UJAT, Guillermo Narváez Osorio, realizó la contratación de personal de confianza en el área de recursos humanos el cual se han disparado considerablemente.
Por lo que dijo que dichas contrataciones debieron de ser para el personal sindicalizado que está esperando el escalafón por lo que dijo, que dichas contrataciones, perjudican a los trabajadores que esperan una oportunidad de subir de nivel.
Para finalizar, dijo que si la situación no mejora antes del 15 de febrero del 2024, se realizará acciones para que el rector de la máxima casa de estudios, recapacite y haga caso de la lista de peticiones y sobre todo deje de contratar personal de confianza.
