No hay jueces laborales corruptos: Enrique Priego
Están “súper vigilados” por el Poder Judicial, señala el presidente del Tribunal Superior de Justicia; sostiene que los patrones están satisfechos con el desempeño del Centro de Conciliación Laboral
VILLAHERMOSA, TABASCO. El presidente del Tribunal Superior de Justicia (TSJ), Enrique Priego Oropeza, aseguró que no hay jueces laborales corruptos, pues están “súper vigilados” por el Poder Judicial y sostuvo que los patrones están satisfechos con el desempeño del Centro de Conciliación Laboral, pues ahí resuelven muchos asuntos.
“Tenemos una buena administradora (en el Centro de Conciliación Laboral), los jueces son de primera, son de aquí de Tabasco a excepción de uno, gentes que se han especializado en la cosa laboral”, dijo.
“Tengan la seguridad que se resuelven los asuntos con eficiencia y con honradez”, añadió Priego Oropeza.
Refirió que es en la Junta de Conciliación y Arbitraje, donde se llevaban antes las conciliaciones y los juicios, donde hay un “mundo” de rezago.
Expresó que en los procesos había muchas maniobras legales de ambas partes, trabajadores y patrones, que alargaban los asuntos, lo que ya no ocurre ahora, primero con los intentos de conciliaciones y si no se logra, con los juicios en lo que deciden los jueces del Poder Judicial de Tabasco en un máximo de ocho meses.
“Aquí estamos nosotros con los terminos a cumplir rapidamente, no esperamos que duerma el expediente”, sostuvo. Dijo que las partes patronales avalan el desempeño del Centro de Conciliación Laboral y del Poder Judicial en los procesos laborales.
“Los patrones están viendo que en el Centro de Conciliación están resolviendo sus problemas lo más rápido posible. Por ejemplo, si hay una demanda con prestación de 80 mil pesos se resuelve en 30 mil o 40 mil. Los patrones están muy contentos”, subrayó.
“Tenemos una buena administradora (en el Centro de Conciliación Laboral), los jueces son de primera, son de aquí de Tabasco a excepción de uno, gentes que se han especializado en la cosa laboral”, dijo.
“Tengan la seguridad que se resuelven los asuntos con eficiencia y con honradez”, añadió Priego Oropeza.
Refirió que es en la Junta de Conciliación y Arbitraje, donde se llevaban antes las conciliaciones y los juicios, donde hay un “mundo” de rezago.
Expresó que en los procesos había muchas maniobras legales de ambas partes, trabajadores y patrones, que alargaban los asuntos, lo que ya no ocurre ahora, primero con los intentos de conciliaciones y si no se logra, con los juicios en lo que deciden los jueces del Poder Judicial de Tabasco en un máximo de ocho meses.
“Aquí estamos nosotros con los terminos a cumplir rapidamente, no esperamos que duerma el expediente”, sostuvo. Dijo que las partes patronales avalan el desempeño del Centro de Conciliación Laboral y del Poder Judicial en los procesos laborales.
“Los patrones están viendo que en el Centro de Conciliación están resolviendo sus problemas lo más rápido posible. Por ejemplo, si hay una demanda con prestación de 80 mil pesos se resuelve en 30 mil o 40 mil. Los patrones están muy contentos”, subrayó.
