REFLEXIONES
EL DERECHO A LA SALUD Y EL DERECHO DE LOS TRABAJADORES USADO POR LÍDERES CORRUPTOS COMO ARMA DE EXTORSIÓN Y DE CHANTAJES
El derecho a la salud tutelado por la Constitución es un derecho que garantiza a todas las personas la protección de la salud y es una responsabilidad del Estado.
Nada ni nadie puede violar este derecho poniendo en riesgo la vida de los seres humanos, en consecuencia, la violación del derecho a la salud constituye un delito al no prestarse oportuna y eficientemente a la persona que lo solicite.
El estado mexicano en su organización ha establecido la dependencia encargada de la prestación de los servicios de salud creado la infraestructura necesaria y contratado al personal médico, enfermeras, de intendencia y todo el equipo necesario para el cumplimiento de las obligaciones constitucionales que corresponden a este sector.
Por otra parte, resulta muy común por prácticas corruptas la existencia de organizaciones sindicales que aprovechándose del río revuelto le han pegado por años sus mordidas a las cuotas de los trabajadores, haciendo de esta práctica un modos deshonesto de vivir arrastrando a huelgas y paro de labores a sus agremiados, en franca violación a la Ley Federal del Trabajo y poniendo en riesgo la salud del pueblo.
El sector salud de Tabasco sufre de este mal heredado de gobiernos anteriores que cedían a los chantajes y amenazas de los líderes.
Jorge Herrera Pérez se ha eternizado como el machuchón del sindicato de salud de los trabajadores federales sin rendir cuentas a la fecha del destino de cuotas y patrimonio de este gremio. Claro ahora lo tendrá que hacer, la nueva Ley Federal del Trabajo que está en vigor y que Herrera violó porque antes de emplazar o convocar a paros de labores deberá ( en su caso debió) demostrar fehacientemente que los trabajadores están de acuerdo con tales decisiones y así evitar chantajes y extorsiones como ha sido costumbre de los líderes corruptos.
El gobernador Adán Augusto López Hernández ha expresado con claridad que el gobierno de Tabasco no adeuda salarios a sus trabajadores, y que si hay empleados federales con problemas de pagos tendrá que ser la Federación quien responda por estos casos. Así de claro y muy sencillo,
Señor Jorge Herrera Pérez, regrese usted a trabajar y no ponga en riesgo el trabajo de sus agremiados y la salud de los tabasqueños, en franca violación al derecho constitucional que protege la salud de los mexicanos y ajústese recta y honestamente a las normas de la Ley Federal del Trabajo.
Así sea.