Dignifica pensión de trabajadores, propuesta de reforma a las Afores
Regeneración, 22 de julio de 2020. En una negociación liderada por Carlos Herrera, secretario de Hacienda, se anuncia la coordinación con el sector empresarial, representado por Carlos Salazar Lomelín; con la Confederación de Trabajadores de México (CTM), liderado por Carlos Aceves Del Olmo, así como con la Cámara de Diputados y la de Senadores, representadas por Mario Delgado y Ricardo Monreal para aumentar y garantizar las pensiones de las y los jubilados.
La aportación patronal se elevará del 5.15% al 13.8% para que la aportación de los trabajadores no incremente. Asimismo, la aportación a la pensión por parte del Estado se enfocará en beneficiar a los trabajadores de menores ingresos, sin incrementar su monto total.
Se otorgará a partir de los 60 años con 750 semanas de cotización, esto reduce de 25 a 15 años el tiempo de cotización, la cual se hará en función de la edad, el salario y las semanas de cotización.
Asimismo, los principales beneficios para los trabajadores son:
1. “Los adultos mayores tendrán el derecho a recibir una pensión para apoyar sus gastos básicos de manutención durante la vejez”.
2. Reforma a la Ley del IMSS:
Incremento de las aportaciones.
Disminución de semanas de cotización para la Pensión Garantizada.
Incremento en el valor de la Pensión Garantizada.
3. Reducción de comisiones por parte de las Afores
La contribución es reducir el cobro de comisiones a estándares internacionales en un plazo breve.
4. Incremento en los rendimientos al ahorro de los trabajadores
La aportación patronal se elevará del 5.15% al 13.8% para que la aportación de los trabajadores no incremente. Asimismo, la aportación a la pensión por parte del Estado se enfocará en beneficiar a los trabajadores de menores ingresos, sin incrementar su monto total.
Se otorgará a partir de los 60 años con 750 semanas de cotización, esto reduce de 25 a 15 años el tiempo de cotización, la cual se hará en función de la edad, el salario y las semanas de cotización.
Asimismo, los principales beneficios para los trabajadores son:
1. “Los adultos mayores tendrán el derecho a recibir una pensión para apoyar sus gastos básicos de manutención durante la vejez”.
2. Reforma a la Ley del IMSS:
Incremento de las aportaciones.
Disminución de semanas de cotización para la Pensión Garantizada.
Incremento en el valor de la Pensión Garantizada.
3. Reducción de comisiones por parte de las Afores
La contribución es reducir el cobro de comisiones a estándares internacionales en un plazo breve.
4. Incremento en los rendimientos al ahorro de los trabajadores
